多项选择题
人力资源思想的演进有以下几个阶段（）。
A、传统劳动管理时期
B、权变管理时期
C、泰罗制科学管理时期
D、人际关系与行为科学管理时期
E、新人际关系与泛人力资源管理时期
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多项选择题
从人力资源所具备的能力及其应用的角度看，知识可以分为（）。
A、事实知识
B、工作知识
C、专业理论知识
D、技能知识
E、一般知识 -
多项选择题
心理学家在分析智力结构时，一般都承认包括（）几个方面。
A、感知力
B、思维力
C、记忆力
D、组织力
E、想像力 -
单项选择题
（）能够在对竞争者和生产需求做出决策反应的同时，有效地降低成本。
A.诱引战略
B.风险战略
C.投资战略
D.参与战略
