多项选择题
仲裁时效中止的事由包括()。(2014年新增)
A.向对方当事人主张权利;
B.不可抗力
C.向有关部门请求权利救济
D.对方当事人同意履行义务
E.有其他正当理由
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
下列()仲裁裁决为终局裁决。(2014年新增)
A.追索劳动报酬不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议
B.追索工伤医疗费不超过当地月最低工资标准24个月金额的争议
C.追索经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准36个月金额的争议
D.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假等方面发生的争议
E.因执行国家的劳动标准在社会保险等方面发生的争议 -
多项选择题
劳动争议处理的原则具体包括()。(2014年新增)
A.在查清事实的基础上依法处理
B.在查清事实的基础上依法处理为公正原则
C.当事人在适用法律上一律平等
D.当事人在适用法律上一律平等为合法原则
E.及时处理,着重调解 -
多项选择题
劳动关系与劳务关系的区别表述正确的是()。(2014年新增)
A.劳动关系由劳动法调整规范
B.劳务关系主要由民法、合同法等调整规范
C.劳动关系的主体只能在自然人与用人单位之间产生
D.劳务关系当事人可以同时都是法人、非法人组织、自然人,也可以是公民与法人、非法人组织。
E.劳动关系产生的原因在于社会分工
