问答题
简答题
说明提取关键绩效指标的基本方法、程序和步骤:
【参考答案】
1.目标分解法
1.1确定战略的总目标和分目标
1.2进行业务价值树的决策分析
1.3各项......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
点击查看答案
相关考题
