相关考题
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多项选择题
劳动关系主体双方之间产生的明显的冲突形式有（）。
A.罢工
B.消极怠工
C.辞职
D.管理规则的建立
E.主观原因造成的缺勤 -
多项选择题
政府在劳动关系中的作用包括（）。
A.劳动关系的协调
B.提供法律服务
C.劳动条件的维持与提高
D.劳动力市场的建立与完善
E.劳动政策的制定 -
多项选择题
政府在劳动关系中扮演的角色包括（）。
A.保护者
B.促进者
C.调停者
D.雇佣者
E.管理者
