单项选择题
关于绩效评价的特征法，说法错误的是（）
A.特征法所强调的是绩效完成者个人的情况
B.特征法相对忽略了特定的情境和行为及其产生的结果
C.很多个人特征是受员工本人控制的
D.即使某人具备某种对组织有利的个人特征，也并不意味着这种特征必然能带来组织所期望的行为和结果
点击查看答案
相关考题
-
单项选择题
小张决定用计算的方法来判断自己是否应当接受大学教育，经过计算之后他得到了接受大学教育的内部收益率。假定银行利率会一直保持不变，则在（）情况下，他一定会决定接受大学教育。
A.内部收益率＞银行利率
B.内部收益率＜银行利率
C.内部收益率=银行利率
D.内部收益率≤银行利率 -
单项选择题
根据劳动力的派生需求定理，下列说法错误的是（）。
A.产品需求弹性越大，生产产品的劳动力的需求的自身工资弹性越大
B.其他生产要素对劳动力替代越容易，劳动力需求的自身工资弹性就越高
C.其他生产要素的供给弹性越大，劳动力需求的自身工资弹性就越大
D.劳动力成本在总成本中占的比重越大，劳动力需求的自身工资弹性越小 -
单项选择题
城镇职工基本养老保险个人账户储存额只用于工作人员养老，（）。
A.不得提前支取
B.在一定数额以上可以支取
C.每月按比例支取
D.只有支取
