根据《关于试点创新企业实施员工持股计划和期权激励的指引》，试点企业存在上市前制定、上市后实施的期权激励计划的，原则上符合下列（）要求。Ⅰ期权的行权价格由股东自行商定确定，但原则上不应低于最近一年经审计的净资产或评估值Ⅱ试点企业全部在有效期内的期权激励计划所对应股票数量占上市前总股本比例原则上不得超过20%Ⅲ试点企业在审核期间，不应新增期权激励计划Ⅳ试点企业在制定期权激励计划时应充分考虑实际控制人稳定，避免上市后期权行权导致实际控制人发生变化Ⅴ激励对象在试点企业上市后行权认购的股票，应承诺自行权日起两年内不减持，同时承诺上述期限届满后比照董事、监事及高级管理人员的相关减持规定执行

A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅳ、Ⅴ
C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
E.Ⅰ、Ⅲ、Ⅴ