欢迎来到在线考试题库网 在线考试题库官网
logo
全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理员(四级) > 四级人力资源(专业技能+理论知识) > 人力资源规划

多项选择题

女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括()。

    A.女性教育水平提高
    B.劳动法日益完善
    C.制度劳动时间缩短
    D.人口出生率下降
    E.科学技术不断进步

点击查看答案&解析

相关考题

  • 多项选择题
    人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在()。

    A.就业人口总量
    B.劳动年龄组内部年龄构成
    C.劳动年龄组人口占人口总体比重
    D.劳动年龄组外部年龄构成
    E.劳动年龄组人口占失业人口比重

  • 多项选择题
    失业率等于()。

    A.失业人数/就业人数
    B.失业人数/人口总数
    C.失业人数/劳动力人数
    D.就业人数/失业人数
    E.失业人数/(就业人数+失业人数)

  • 多项选择题
    对摩擦性失业表述正确的是()。

    A.是一种非正常性失业
    B.是低效率利用劳动资源的需要
    C.是一种岗位变换之间的失业
    D.是动态性市场经济的一个自然特征
    E.表明劳动力经常处于流动过程之中

微信小程序免费搜题
微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题