单项选择题
下列为提升团队内沟通的主管行为，不太适宜的是（）。
A.常和团队成员一起吃个午饭喝杯咖啡，了解了解他们都在想什么
B.在休息室换一个长一点的桌子，可以让更多同事中午坐在一起吃午饭，让大家有机会交流一下
C.组织所有同事周末去烧烤，增进同事间非工作的交流
D.每周安排固定茶歇，让大家有机会轻松地聊聊天
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单项选择题
以下关于团队沟通的描述都正确，除了（）。
A.无论在何种团队中，只要多安排一些机会，让团队能聚在一起，多一些面对面的沟通，都会对团队表现带来正面影响
B.团队对创新性的要求越高，这种沟通带来的效益就越强
C.所有的交流都会带来团队绩效的明显提升
D.放松的交流环境，使得团队成员更多了解彼此，这为建立团队成员之间的信任打下了至关重要的基础 -
单项选择题
以下关于绩效看板的描述，正确的是（）。
A.绩效看板只记录具体的行动
B.目标值和实际值的呈现文字表格最佳，尽可能让表格中的内容详细、全面，如有相关参数或计算公式，也需呈现在上面
C.记录行为的频率为1个月最为适宜
D.相比于主管更新，让员工自行来更新，实时反馈的效果更好 -
单项选择题
绩效看板挂的位置很讲究，下列选项中最合适的是（）。
A.老板办公室
B.部门座位旁边的墙上
C.离部门座位有点远的茶水间
D.洗手间
