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全部科目 > 人力资源管理考试 > 助理人力资源管理师(三级) > 三级人力资源(专业技能+理论知识) > 培训与开发

多项选择题

在企业培训规划中,培训目标是结合培训资源配置的情况,将培训目的()

    A.具体化
    B.指标化
    C.数量化
    D.标准化
    E.专业化

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