单项选择题
超权限、逆程序处置固定资产的，要给予有关责任人（）。
A.记过至撤职处分
B.记大过至撤职处分
C.记过至开除或解除劳动合同处理
D.记大过至开除或解除劳动合同处理
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单项选择题
对过渡性科目管理不严，造成其他应收、应付款科目余额大、核算不规范以及难以清收形成坏账的，在责令限期整改后造成不良后果的，给予有关责任人（）。
A.警告至记大过处分
B.记大过至撤职处分
C.记过至开除或解除劳动合同处理
D.记大过至开除或解除劳动合同处理 -
单项选择题
未坚持大额开支财务管理委员会审批制度或未经授权擅自审批财务支出的，要给予有关责任人（）。
A.记过至撤职处分
B.记大过至撤职处分
C.记过至开除或解除劳动合同处理
D.记大过至开除或解除劳动合同处理 -
单项选择题
绩效考核工作落实不力和执行不严，在考核兑现的绩效收入、专项奖金之外乱发钱物的。绩效工资兑现时未按考核要求兑现到人，并进行社务公开的，要给予有关责任人（）。
A.罚款
B.记过
C.记过至开除或解除劳动合同处理
D.记大过至开除或解除劳动合同处理
