相关考题
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多项选择题
培训与开发需求分析中的人员分析包括()
A.工作绩效评估分析
B.人员技能、能力和综合素质分析
C.组织分析
D.培训与开发调查分析 -
多项选择题
对决策管理层进行培训与开发的内容主要有()
A.知识和意识
B.经营技能方法
B.如何处理人际关系
D.工作态度 -
多项选择题
培训与开发的主要目的是()
A.帮助员工胜任本职工作
B.增强组织或个人的适应能力
C.提高员工的薪酬满意度
D.增强员工对组织的认同感和归属感
