相关考题
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多项选择题
密西根模式描述领导行为的维度是()。
A.责任
B.关心人
C.工作管理
D.员工取向
E.生产取向 -
多项选择题
魅力型领导理论认为，领导者的非道德特征包括()。
A.使用权力为他人服务
B.提升自己的个人愿景
C.指责或批评相反的观点
D.从危机中思考和学习
E.单向沟通 -
多项选择题
路径——目标理论中，下列属于下属控制范围之外的环境因素的有()。
A.工作团队
B.工作结构
C.个人经验
D.正式的权力系统
E.个人能力
