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问答题

简答题

从知觉的各种效应出发,试说明如何防止招聘和绩效评估中易出现的各种效应?

    【参考答案】

    在招聘和考核时,常易发生首因效应、近因效应、似我效应和刻板印象等偏差。因此对于管理者而言,在招聘前对参加招聘的工作人员进......

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