多项选择题
关于人力资源部门的培训管理职责表述正确的是（）。
A.培训的组织管理应由人力资源管理部门负责
B.各级单位申报的培训需求并不能直接作为培训的依据
C.培训的行政管理包括培训的后勤保障和与各相关部门的行政协调
D.培训大纲和教材一般由后勤保障部门确定
E.培训大纲的打印可由培训师来协助完成
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多项选择题
预设培训评估项目和工具时，若从培训计划角度考察可细化为（）指标来进行。
A.工作信度
B.反应效度
C.学习效度
D.内容效度
E.关联效度 -
多项选择题
根据员工（）可以把员工划分在四个区域内，并提出相应的培训要求。
A.工作态度
B.工作独立性
C.工作方法
D.工作技能
E.工作多样化 -
多项选择题
对工作任务进行诊断，包括的内容有（）。
A.工作的中心和关键任务
B.工作的独立性和多样化程度
C.完成工作的方法和步骤
D.使用的设备和材料
E.配备相应权限
