流程级能力等级的总体特征为（）

A.支持主营业务单一职能优化的能力
B.支持价值开放共创的能力
C.支持主营业务集成协同的能力
D.尚未有效建成与主营业务相关的新型能力

A.支持主营业务单一职能优化的能力
B.支持价值开放共创的能力
C.支持主营业务集成协同的能力
D.尚未有效建成与主营业务相关的新型能力

A.从数据、技术、流程和组织等四要素入手构建系统性解决方案，通过系统性解决方案的统筹规划、分布实施、迭代优化打造形成新型能力。
B.从组织整体层面系统推进涵盖数字化治理、组织机制、管理方式、组织文化的治理体系建设，形成保障新型能力（体系）建设、运行和优化的治理体系。
C.以新型能力过程联动方法为纽带，加强系统性解决方案（要素）过程联动方法和治理体系过程联动方法的协调联动与融合创新，以更有效推进新型能力（体系）的建设、运行和持续优化，更有力支持价值创造。
D.充分考虑自身数字化转型的发展阶段、现状水平、资源条件等情况，以及对系统性解决方案和治理体系等方面的需求，选取最为关键、最为迫切、且切实可行的新型能力。