相关考题
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单项选择题
柯克帕特里克四级评估模式属于（）评估模式的一种。
A.泰勒模式
B.层次评估法
C.菲利普斯五层评估模式
D.目标导向模型法 -
单项选择题
主要用于计算培训为企业带来的经济收益的培训有效性评估方法是（）。
A.绩效考核法
B.收益评价法
C.前后对照法
D.360度考核 -
单项选择题
培训效果评估的一般程序不包含（）。
A.培训目标确定
B.评估方案制订
C.培训方案实施
D.评估效果反馈
