单项选择题
某公司与小王签订劳动合同，以下合同约定违法的是（）
A.工作时间为周一到周四，每周休息3天
B.每天工作时间为6.5个小时
C.若法定节假日安排加班，单位应当在下一周内安排补休
D.每天安排有工间操时间。
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判断题
集体协商是集体劳动关系中劳资双方利益博弈的重要机制。完备的集体协商程序规则有助于在劳资双方构筑理性的沟通平台。 -
多项选择题
下列关于集体劳动关系的说法正确的是（）。
A.集体劳动关系的一方主体通常是工会
B.集体劳动关系中工会主要以提高成员的劳动条件和福利待遇为目标
C.集体劳动关系不是个别劳动关系的简单叠加
D.集体谈判的谈判结果是每个成员的真实意思表示 -
单项选择题
甲与某企业签订了劳动合同，约定的工资为1480元/月，当地的月最低工资标准为1500元/月，半年前该企业签订的集体合同约定的最低档工资是1550元/月，而与甲同时签订劳动合同从事相同工作的乙的工资为1600元/月，甲依法可获得的月工资最少为（）。
A.1480元
B.1500元
C.1550元
D.1600元
