相关考题
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多项选择题
绩效评估工作中常见的偏差包括（）。
A.从众心理
B.自我比较误差
C.优先与近因效应误差
D.驱中误差
E.刻板印象误差 -
多项选择题
公职系统的交流调配管理具有以下特点（）。
A.形式的多样性
B.对象的特定性
C.强制性
D.计划性 -
多项选择题
国家公职人员有下列情形之一的，可予以辞退（）。
A.在年度考核中，连续一年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的
C.不履行国家公职人员义务
D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过20天
