多项选择题
某公司经批准向社会公开招聘人员，在公司与被录用人员邓某订立的劳动合同中有以下条款，（）违反劳动法。
A.劳动合同期限3年，其中试用期1年
B.在试用期内邓某不得通知用人单位解除劳动合同
C.在试用期内用人单位依法解除劳动合同的，对邓某不进行经济补偿
D.邓某在试用期内的工资待试用期满后集中发放
E.试用期内邓某遵守公司的相关规定
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
下列人员中可以不与用人单位签订劳动合同的有（）。
A.企业的党委书记
B.企业的工会主席
C.利用业余时间勤工俭学的在校学生
D.上级部门委任的经理
E.生产线的工人 -
多项选择题
在下列何种情况下，用人单位不得解除劳动合同（）。
A.职工张某与人同居而怀孕，经常请病假影响正常工作
B.职工赵某在上班途中发生交通事故而丧失劳动能力
C.职工马某因工负伤后被安排在保卫部门，由于失职至单位财务部门被盗，给单位造成严重经济损失
D.在法定假日甲某外出旅游，发生意外事故致残，已无法胜任原工作
E.赵某偷窃单位财物被发现 -
多项选择题
某公司所作出的关于延长工作时间的决定中哪些违反了《劳动法》（）。
A.由于一笔订单的交货期将到，生产任务繁重，公司董事会经研究决定4、5月份的每个工作日延长工作时间2小时
B.延长工作时间的工资统一按照原工资的120%发放
C.未成年工、哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不延长工作时间
D.凡不服从公司延长工作时间决定的职工一律扣发当月奖金
E.一般每日不得超过一小时
