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多项选择题

投入一产出方法提出了一系列转化劳资矛盾的机制,包括()。

    A.管理方独断决策
    B.雇员得断决策
    C.政府独断决策
    D.双方协商机制
    E.三方参与机制

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  • 多项选择题
    多元化的观点对工会的看法是()。

    A.工会的存在是合理的
    B.合理性源于“社会承认不同利益集团有结合的权利,有反映他们自己利益的权利”
    C.工会应当被取消
    D.工会的存在不会造成企业内部的矛盾
    E.工会只是有组织地持续地反映雇员的利益

  • 多项选择题
    阶级对立观点对劳资矛盾和看法是()。

    A.劳资矛盾是雇用组织内部的利益冲突紧张化的根源
    B.劳资矛盾是由社会差异造成的
    C.劳资矛盾实际上政治和社会矛盾
    D.工会的出现与发展是劳动者和资本主义社会发展反映
    E.工会活动是随着工人阶段的壮大而出现的政治活动

  • 多项选择题
    在英国,半日制工人和临时工增加的原因有()。

    A.一部分人愿意从事半日或临时性工作
    B.雇主采用的一种雇佣策略,使管理方在招聘和解雇方面有更大的自由度
    C.社会经济动荡
    D.失业率不断上升
    E.政府政策的鼓励

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