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判断题

《劳动合同法》规定:“劳动者在该单位连续工作满十年的,劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应该订立无固定期限劳动合同。”其中“工作满十年”的起始时间,应自用人单位与劳动者签订书面劳动合同之日起计算。

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