欢迎来到在线考试题库网 在线考试题库官网
logo
全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源开发与管理

判断题

企业比较僵化,人力资源结构失衡的调整方法应以内部调整为主。

    【参考答案】

    错误

    (↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)

    点击查看答案&解析

    相关考题

    微信小程序免费搜题
    微信扫一扫,加关注免费搜题

    微信扫一扫,加关注免费搜题